（李昀东/文）为进一步了解、掌握地理科学学院引进人才教师的思想状况、科研动态和生活需求，地理科学学院于3月1日15:30在理工三217会议室召开2020年以来引进人才座谈会。学院领导班子成员出席会议，2020年以来引进的10位教师人才参加会议，会议由学院党委书记张立辉主持。

座谈会上，张立辉首先详细了解引进人才在学院教学、科研、个人发展和生活困难的情况，提出各位引进人才是学院、学校高质量发展与改革攻坚的重要人才资源。张立辉向各位引进人才传达了新学年全校教职工会议孙立军书记的讲话，并表达了学院对引进人才的高度重视，将调动各方力量为引进人才提供全方位保障服务。

随后，各位引进人才教师畅所欲言，就个人研究方向、目前科研进展、科研成果经历以及在学院的教育教学、学科建设、个人生活状况等方面进行亲切交流，纷纷表示在入职后能够快速融入队伍、熟悉环境、调整定位，并表达了对在地理科学学院工作的归属感和荣誉感，以及学院在各方面给予大力支持帮助的感激之情。

高层次人才引进教师王汉席将自己带领本科生做科研工作的理念和经验与大家分享，呼吁科研任务要从大一、大二学生开始抓起，不断推进细化，大力培养我院学生的科研意识和综合素质。他对学院正在推进的科研班主任工作计划高度赞赏。高层次人才引进教师初楠臣结合自己的岗位实际，对到岗后的学习成长经历、授课工作经验进行分享，表示走近新时代大学生，因材施教，探索新颖的教学方式，帮助他们培养学习习惯和学习方法较为重要。

院长张冬有与各位引进人才详细介绍了学院“十四五”规划，并对学院新引进人才教师队伍年龄结构、专业方向、工作布局等方面进行分析解读，充分肯定了人才引进教师们在教育教学和科研工作中取得的成果，也对引进人才继续激发科研热情，不停歇的做好科研工作，产出更加丰硕的科研成果提出了殷切希望。

最后，张立辉对引进人才提出建议，希望人才引进教师要继续加强学习，提高政治站位，发挥自身优势做好教书育人工作，不断发挥聪明才干和引领带动作用，以高质量发展为目标，为学院工作决策、运行、推进提供更多更好的意见和建议。

此次座谈会是对新学期全校教职工工作会议精神的全面落实，也充分彰显了学院班子对人才工作的高度责任心。学院将继续重视和培养人才队伍建设发展，切实发挥主体作用和主观能动性，精准制定人才工作目标与规划，持续推进引人留人重点工作。